Курсовые,дипломы,задачи 
(4 оценок, среднее: 4,50 из 5)
Загрузка...Учебная работа № 78752. «Диплом Механизм функционирования финансового лизинга
Содержание:
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ЛИЗИНГОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 8
1.1. Способы финансирования деятельности предприятия 8
1.2. Лизинг как источник финансирования 15
1.3. Лизинговые сделки: структура, особенности, эффективность 38
2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЗАО «РОСТСТРОЙМОНТАЖ» 51
2.1. Характеристика предприятия 51
2.2. Анализ источников финансирования деятельности ЗАО «РостСтройМонтаж» 59
3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЗАО «РОСТСТРОЙМОНТАЖ» ПУТЕМ ВНЕДРЕНИЯ ЛИЗИНГА 65
3.1. Оценка эффективности лизинговой сделки 65
3.2. Сравнительная оценка эффективности лизинга и других средств финансирования деятельности ЗАО «РостСтройМонтаж» 70
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 82
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 89
ПРИЛОЖЕНИЯ 92
ВВЕДЕНИЕ
Лизинг является одним из наиболее молодых и одновременно наиболее перспективных видов организации финансирования инвестиций в экономику. Его появление связывают с развитием и усложнением производственно-экономических и финансовых отношений между отдельными субъектами рыночной экономики. Высокие темпы научно-технического прогресса, ускорение процессов обновления основных производственных фондов и технологий – все это потребовало соответствующих институциональных преобразований в экономике, создания принципиально новых форм и методов управления, в том числе в области финансов.
До начала 60-х годов лизинг в зарубежных странах в основном затрагивал розничные компании, которые часто арендовали свои помещения. В течение последних трех десятилетий популярность лизинга резко возросла; вместо того, чтобы занимать деньги для покупки компьютера, автомобиля, судна или спутника, компания может взять его в лизинг.
Актуальность развития лизинга в России, включая формирование лизингового рынка, обусловлена, прежде всего, неблагоприятным состоянием парка оборудования: значителен удельный вес морально устаревшего оборудования, низка эффективность его использования, нет обеспеченности запасными частями и т. д. Одним из вариантов решения этих проблем может быть лизинг, который объединяет все элементы внешнеторговых, кредитных и инвестиционных операций.
Переход к рыночной экономике поставил перед промышленными предприятиями ряд проблем, главной из которых является следующая: как утвердиться в условиях возрастающей конкуренции, сокращения рынка сбыта из-за невысоких цен продукции и неплатежеспособности, сложностей поиска поставщиков сырья, материалов и ограниченности финансовых ресурсов.
В отличие от традиционных способов организации кредитования лизинг обладает рядом существенных преимуществ, способствующих объективно все более широкому применению лизинга в современной экономике промышленно развитых стран.
В условиях Российской Федерации широкое использование лизинговых отношений может стать эффективным решением данной проблемы. Помимо дефицита сугубо финансовых ресурсов для осуществления инвестиций в экономику в пользу развития лизинга говорит и тот факт, что в настоящее время состояние основных производственных фондов, а также уровень и качество используемых в стране технологий представляют собой плохую базу для успешного развития экономики Российской Федерации в ближайшем будущем. Большинство технологий, используемых в производстве товаров и услуг, в первую очередь, тех, что направляются для потребления на внутренний рынок страны, являются неэффективными и устаревшими, что делает такие товары и услуги совершенно неконкурентоспособными.
Для решения всех вышеперечисленных проблем в стране должен применяться целый комплекс мер, направленных на технологическое перевооружение и переоснащение промышленного производства в стране, повышение качества производимых российскими предприятиями товаров и услуг. Одной из основных составляющих данного комплекса мер является опережающее развитие рынка лизинговых услуг в нашей стране как гаранта и одновременно как формы финансового оздоровления национальной экономики. Тем самым подтверждается высокая актуальность данной темы, отвечающей требованиям наличия должного уровня научной и практической значимости результатов исследования.
В связи, с чем целью подготовки и написания данной дипломной работы явилось исследование экономической сущности и механизма функционирования финансового лизинга как особой формы финансово-кредитных отношений, а также изучение роли и значения лизинговых операций для успешного развития финансовой деятельности организации.
Общей цели подчиняются следующие задачи:
— изучение сущности способов финансирования деятельности предприятия;
— раскрытие сущности лизинга и его видов;
— анализ зарубежного опыта по развитию международного лизинга;
— оценка эффективности лизинговых операций;
— поиск способов повышения эффективности лизинговых операций.
Объектом проводимого в данной работе исследования является ЗАО «РостСтройМонтаж».
Предметом исследования являются лизинговые сделки ЗАО «РостСтройМонтаж».
В настоящее время ЗАО «РостСтройМонтаж» осуществляет строительство широкого спектра объектов, включая предприятия производственного назначения, административные здания, многоэтажные жилые дома, объекты малоэтажной застройки (коттеджей).
Проблема правового регулирования лизинговых отношений в сельском хозяйстве в последнее время привлекает внимание все большего числа юристов и экономистов. По большинство юридических исследований сконцентрировано в сфере гражданско-правового регулирования договора лизинга. Здесь нельзя не отметить работы таких ученых, как Л. Ю. Василевская, В.В. Витрянский, Л.А. Иванов, Е.В. Кабатова, И.А. Решетник, Ю.С. Харитонова. Вопросы лизинга затрагивали в своих работах также А.П. Белов, B.C. Ем, О.М. Козырь, С.А. Павлодский и др. Проблемы правового регулирования и вопросы природы лизинга освещались в работах ученых и практиков Западной Европы: И. Грифита, Т. Кларка, В. Хойера, Х.-Й. Шпиттлера. Наиболее значительные работы по экономическим аспектам лизинга принадлежат А.П. Белоусу, В.Д. Газману, В.А. Горемыкину, М.И. Лещенко, Л.Н. Прилуцкому, Л.Л. Смирнову, К.Т. Сусанин, Е.Н. Чекмаревой. Большой вклад в разработку классификационных основ лизинга на территории стран СНГ внесли К. Г. Сусанян, Е. Н. Чекмарева, Р. Г. Ольхова.
Нормативно-правовая база исследования представлена нормативно-правовыми и законодательными актами, источниками научной литературы по финансовому менеджменту, управлению финансами, а также источниками информации анализируемой организации.
В процессе исследования, анализа и систематизации полученной информации применены методы наблюдения, сравнения, использовались средства вычислительной техники, ПЭВМ.
Данная дипломная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников и приложений. В первой главе раскрыты теоретические основы лизинга; во второй главе проведен анализ финансовой деятельности ЗАО «РостСтройМонтаж», в третьей главе разработаны направления совершенствования деятельности ЗАО «РостСтройМонтаж» путем внедрения лизинговых сделок.
Элементы научной новизны заключаются в постановке, теоретическом обосновании и решении комплекса методических и практических рекомендаций, связанных с повышением экономической эффективности финансирования деятельности строительной организации путем внедрения лизинговых сделок, а именно:
обоснована необходимость совершенствования финансирования деятельности предприятия;
обоснована необходимость применения лизинговых сделок;
предложена методика сравнительной оценки эффективности лизинговых сделок.
Теоретическая и практическая ценность дипломной работы заключается в разработке методических и практических рекомендаций по совершенствованию финансирования деятельности предприятия путем внедрения лизинговых сделок, основные положения которых приняты и используются в практике работы финансовой службы ЗАО «РостСтройМонтаж». Внедрение специальных таблиц для сравнительной оценки эффективности лизинга позволяет повысить надежность системы внутреннего контроля на предприятии, что приведет к укреплению финансового состояния предприятия.
Форма заказа готовой работы
Выдержка из похожей работы
Введение
лизинг кадровый персонал экономический
Последние несколько десятков лет в мире наблюдается возникновение множества организаций и технологий, предоставляющих нетрадиционные услуги, которые позволяют эффективнее осуществлять производственную деятельность, снижать риски, оптимизировать бизнес-процессы,
Задача любого руководителя организации — сделать бизнес эффективным, приносящим максимальную прибыль при оптимальном уровне издержек, Существует много способов решения этой задачи, Часть руководителей стараются экономить на ресурсах, стараясь найти наилучшее качество по наименьшей цене, другие подписывают договоры, сокращая тем самым риски невыполнения оговоренных условий и появления незапланированных расходов и пр, Но экономии лишь на ресурсах недостаточно, так как основная доля расходов приходится на оплату труда работников организации, независимо от того, каким видом деятельности она занимается, Таким образом, самым быстрым способом сократить общие затраты — это либо снизить размер окладов работников, либо сократить штат персонала, В первом случае работники начнут искать себе место с более высокой заработной платой, во втором — увеличившаяся нагрузка на остальных работников вызовет недовольство и дальнейшие увольнения, Данная ситуация заставляет руководство организаций изыскивать различные нетрадиционные методы сокращения количества работников в штате, а следовательно, и затрат на заработную плату, Одним из наиболее эффективных способов является лизинг персонала,
Услуги по лизингу персонала на Западе широко применяются уже достаточно давно, Кадровый лизинг — это основная статья дохода зарубежных организаций, специализирующихся на рекрутинге, При этом такой вид услуг на Западе охватывает практически все категории персонала, за исключением высшего звена управления, В России эти услуги стали востребованы после кризиса 1998 года, Понятие лизинга персонала носит условный характер, однако его введение в обиход связано с необходимостью обозначить подобное явление, возникшее в сфере управления человеческими ресурсами, а также для применения средств и методов анализа, разработанных относительно лизинга физического капитала,
Не разработанность данной проблемы обусловила выбор тем исследования,
Цель исследования — разработка рекомендаций по оптимизации кадрового состава на основе лизинга персонала,
Объект исследования — лизинг персонала,
Предмет исследования — оптимизация персонала на основе лизинга,
Объект наблюдения: ООО «Агроресурсы»,
Задачи:
1, Выявить понятие и виды лизинга персонала,
2, Рассмотреть отраслевые особенности лизинга персонала,
3, Проанализировать управление персоналом на материалах ООО «Агроресурсы»,
4, Разработать рекомендации по устранению слабых сторон существующей системы управления персоналом на основе лизинга,
Методы исследования: теоретический анализ источников по проблеме исследования; сравнение; обобщение; анализ документов; моделирование,
Структура работы, Исследование состоит из введения, трех глав, заключения и списка использованных источников, Во введении обоснована актуальность, определены объект и предмет, сформулированы цель и задачи исследования»