Учебная работа. Заработная плата и виды материального стимулирования № 19666

1 ЗвездаПлохоСреднеХорошоОтлично (Проголосуй первым!)
Загрузка...

Учебная работа. Заработная плата и виды материального стимулирования № 19666
СОДЕРЖАНИЕ

Стр.
ВВЕДЕНИЕ 3

1. Сущность и функции заработной платы как способа материального стимулирования 6
1.1.Сущность и формы заработной платы 6
1.2. Функции и структура заработной платы 11
1.3. Понятия «стимулирующая функция» и стимулирующая роль» заработной платы 19
2. Анализ формы и системы оплаты труда ООО «Матадор-Шина» 22
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 22
2.2. Оценка форм и систем заработной платы, применяемые на ООО «Матадор-Шина» 24

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 34
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 36
Тип работы: Курсовая практическая
Предмет: Экономика предприятия
Страниц: 36

При разработке политики в области заработной платы и ее организации на предприятии необходимо учитывать следующие принципы:
Справедливость, т.е. равную оплату за равный труд.
Соответствие меры труда мере его оплаты.
Дифференциация оплаты труда в зависимости от качества, величины и эффективности трудового вклада работника в результаты деятельности предприятия, от условий труда, природно-климатических условий и других особенностей производства и регионов.
Стимулирование за качество труда и добросовестное отношение к труду.
Материальное наказание за допущенный брак и безответственное отношение к своим обязанностям, приведшее к негативным последствиям.
Простота, логичность и доступность пониманию работников действующих форм и систем заработной платы.
Обеспечение опережающих темпов роста производительности труда по сравнению с темпами повышения заработной платы.
Индексацию заработной платы в соответствии с уровнем инфляции.
Применение прогрессивных форм и систем оплаты труда, которые в наибольшей степени отвечают потребностям предприятия.
Государственное и региональное регулирование заработной платы в сочетании с широкими правами предприятия в вопросах выбора форм и систем оплаты труда.
Учет конъюнктуры рынка труда.
Стоимость: 600 руб.

Учебная работа.  Заработная плата и виды материального стимулирования № 19666

Форма заказа готовой работы

--------------------------------------

Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

Укажите № работы и вариант


Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


Введите символы с изображения:

captcha