Учебная работа № 00839. «Курсовая Учетная политика — порядок построения и принципы
Содержание:
Введение 3
1. Понятие и нормативно-правовое регулирование учетной политики. 5
2. Обязательные составляющие учетной политики. Принципы учетной политики 8
3. Экономическая характеристика ООО «Стайл — сервис» 13
4. Порядок построения учетной политики на примере ООО «Стайл — сервис». 19
5. Особенности формирования учетной политики на 2006 год в связи с некоторыми изменениями законодательства 32
Заключение 35
Список использованной литературы 38
Форма заказа готовой работы
Выдержка из похожей работы
централизованной, децентрализованной или смешанной форме.
При централизованной форме все работы по текущему обобщению,
систематизации информации, составлению бухгалтерских отчетов сосредоточены в
центральной бухгалтерии.
При децентрализованной форме кроме центральной бухгалтерии в
отдельных подразделениях создаются свои учетные подразделения,Они ведут
законченный цикл учетных работ до составления отдельного баланса, данные
которого включаются в общий баланс организации,Бухгалтерский баланс,
составленный структурным подразделением характеризует имущественное и
финансовое положение достаточно условно и представляет собой внутренний
документ, являющийся частью баланса организации.
7,Для распределения функций между работниками бухгалтерской
службы в организациях разрабатываются должностные инструкции.
8,Положение о бухгалтерской службе (включая обособленные
структурные подразделения), должностные инструкции работников бухгалтерии
утверждаться в качестве приложения к приказу об учетной политике.
9,Положение о бухгалтерской службе, а также должностные инструкции
работников бухгалтерии оформляются по общей схеме и, как правило, включают в
себя ряд разделов: общие положения; функции; права и обязанности;
ответственность; взаимоотношения (служебные связи); организация работы.
Применительно к должностям (а не к определенным фамилиям (лицам) целесообразно
разработать перечень лиц, имеющих право подписи первичных учетных документов.
В соответствии со статьей 6 Закона «О бухгалтерском
учете» и п.9 Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской
отчетности в Российской Федерации организация на основе утвержденного Минфином
России Плана счетов бухгалтерского учета должна разработать собственный рабочий
план счетов,Рабочий план счетов бухгалтерского учета организации содержит
синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского
учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и
отчетности,В нем может быть использовано столько счетов и субсчетов, сколько
необходимо для отражения хозяйственной деятельности,При необходимости для
учета специфических операций организации могут вводить в План счетов
бухгалтерского учета дополнительные синтетические счета, используя свободные
коды счетов,Дополнительные счета первого порядка могут вводится только по
согласованию с Минфином России,Основанием для появления таких счетов может
служить появление новых видов имущества, обязательств и т.п,Субсчета,
предусмотренные в Плане счетов, используются исходя из требований анализа,
контроля и отчетности,Организации могут уточнять содержание отдельных из них,
исключать и объединять их, а также вводить дополнительные субсчета,В рабочем
плане счетов следует дать полную характеристику основным счетам, действующим в
организации,Для выделения объектов налогового учета и обеспечения раздельного
учета хозяйственных операций в соответствии с требованиями налогового
законодательства используются специальные аналитические счета»